Lector Sociaal Werk en Recht- 50% (DSA E 130) Gent, ...
Solliciteren
Plaats
Brussel1000
Brussel
België
Contract
Vooltijds, Onbepaalde duurDatum gepubliceerd
2025-03-14Online to:
2025-05-13EUR 20.00 HOUR
Lector Sociaal Werk en Recht- 50% (DSA E 130) Gent, Belgium Teaching staff - Statutory
- PKF-VMB Belgium
- Brussel
- 18 uren geleden
Lector Sociaal Werk en Recht- 50% (DSA E 130)
Hou jij ervan om je te verdiepen in sociaal werk met expertisegebied sociaal werk en recht? Ben je gebeten door onderwijs en kijk je ernaar uit om onze studenten mee te vormen tot professionele bachelors Sociaal werk? Lees dan zeker verder! Je wordt tewerkgesteld in het departement
Sociaal-Agogisch Werk , in de bacheloropleiding
Sociaal Werk
die behoort tot het opleidingscentrum Sociaal Werk. Je staat in voor het verstrekken van onderwijs in het expertisegebied sociaal werk en recht. Naast deze opdracht begeleid en coach je studenten bij stages, projectwerk en bachelorproject. Als vakexpert verleen je medewerking aan onderzoeksprojecten, aan het ontsluiten van kennis en expertise in functie van onderwijs, en aan maatschappelijke en wetenschappelijke dienstverlening. Je bent bereid om coördinerende taken op te nemen gerelateerd aan je opdracht en expertise. Als teamplayer bouw je een professionele werkrelatie uit met je collega’s en neem je beleidsvoorbereidende, - uitvoerende en team- of opleidingsgebonden taken op. Je past je binnen je functie aan veranderingen in opdrachten en werkomstandigheden aan teneinde tegemoet te komen aan wijzigende omstandigheden, opdrachten en doelstellingen binnen je opleidingscentrum en HOGENT. Aan welke voorwaarden voldoe je? Om in aanmerking te komen voor deze vacature, voldoe je aan onderstaande toelatingsvoorwaarden op het moment van jouw sollicitatie: Beschikken over minstens 5 jaar praktijk-, onderwijs- en/of onderzoekservaring binnen het expertisegebied sociaal werk en recht. Waarom ben jij de kandidaat die we zoeken? Je kan je identificeren met de waarden van HOGENT. Je bent gemotiveerd voor de functie en toont betrokkenheid bij HOGENT. Je beschikt over relevante en actuele onderwijservaring en / of werkervaring in de praktijk van het sociaal werk. Je hebt aandacht voor kennisontwikkeling én professioneel handelen binnen dit vakgebied. Je brengt de vakinhoud over in een authentieke leeromgeving, gelinkt aan het praktisch werkveld en hebt ervaring met actuele didactische werkvormen en afstandsleren. Je hebt kennis over/ervaring in het begeleiden en coachen van studenten. Je kan studenten enthousiasmeren en gaat onderwijsvernieuwing niet uit de weg, inz. het vormgeven van e-leermateriaal en e-leergemeenschappen. Je bent een teamspeler en werkt mensgericht. Je bent bereid om je eigen werk en het werk van sociaal werkers in een internationaal perspectief te plaatsen met aandacht voor diversiteit. Je beschikt over ICT-vaardigheden om administratieve taken op korte tijd af te werken. Je communiceert vlot, zowel mondeling, schriftelijk en digitaal. Je hebt zin voor analyse en voor synthese en je beschikt over een kritisch wetenschappelijke attitude. Je bent resultaatgericht en flexibel ingesteld en hebt ondernemingszin en doorzettingsvermogen. Je neemt je eigen ontwikkeling in handen en gaat continue op zoek naar professionaliseringsmogelijkheden. Wat zijn extra troeven voor de job? Bereidheid tot coördineren en leidinggeven. Een diploma van specifieke lerarenopleiding (SLO) of educatieve master. Ons aanbod Wij bieden een
statutaire aanstelling
in een vacante betrekking voor indiensttreding ten vroegste met ingang van 23-09-2024. De aanstelling gebeurt in eerste instantie voor een periode van één academiejaar met de mogelijkheid tot verlenging op basis van positieve evaluatie. Vanaf het derde opeenvolgende academiejaar kan deze aanstelling op basis van een positieve evaluatie omgezet worden in een aanstelling van onbepaalde duur, met zicht op benoeming. Naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector kunnen diensten uit de privésector verrekend worden in de geldelijke anciënniteit. Toekenning ervan gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van het dossier. We bieden daarnaast een internetvergoeding van €20 per maand (vanaf 20% tewerkstelling), gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding, een aantrekkelijk sportaanbod, een interessante vakantieregeling en een personeelskaart met extra voordelen. Deze vacature is
niet combineerbaar
met de vacatures DSA E 131 en DSA E 132 van lector en met de vacatures DSA E128 en DSA E129 van praktijklector binnen het opleidingscentrum Sociaal Werk. Solliciteer
voor deze vacature ten laatste op 14-06-2024, via onderstaande knop “solliciteren”, met toevoeging van jouw curriculum vitae en een motivatiebrief. Vermeld je periodes van tewerkstelling zo nauwkeurig mogelijk in je cv (met exacte start- en einddata). Enkel tijdige en complete sollicitaties zijn geldig. We maken een preselectie op basis van toelatingsvoorwaarden en jouw profiel. Als je voldoet, nodigen we je uit voor een
selectiegesprek , waar je je motivatie, ervaring en competenties kunt tonen. De selectiegesprekken zullen vermoedelijk plaatsvinden in de tweede helft van juni. Gedurende het volledige selectiegesprek word je d.m.v. een gestructureerd interview beoordeeld op basis van je motivatie, ervaring en competenties, zoals beschreven in de vacaturebeschrijving. Bij het selectiegesprek breng je een
presentatie
mee waarbij je aangeeft:
welke inhouden je uit het expertisedomein sociaal werk en recht zou overbrengen aan studenten. hoe je studenten via oefeningen deze inzichten kan laten toepassen en integreren. welk e-lesmateriaal je kan ontwikkelen en op welke manier je een e-leergemeenschap kan ondersteunen. op welke manieren je vorm zou geven aan (kennis)uitwisseling met en dienstverlening voor het werkveld.
Deze presentatie maakt deel uit van het selectiegesprek. Je krijgt maximaal 10 minuten tijd om deze voor te stellen. Als je geselecteerd bent voor de job, bezorg je ons nog enkele documenten (tewerkstellingsattesten, diploma, uittreksel uit het strafregister...) Van harte
welkom
bij HOGENT! HOGENT wil de samenleving waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of beperking. Voor inhoudelijke vragen over deze job kan je terecht bij Griet Verschelden, opleidingshoofd Sociaal Werk. Dit kan via e-mail (griet.verschelden@hogent.be) of telefonisch (0477 72 99 88). Voor vragen in verband met de selectieprocedure en je statuut kan je terecht bij Tom Houbrix, HR partner. Dit kan via e-mail (tom.houbrix@hogent.be) of telefonisch (0499 32 74 89).
#J-18808-Ljbffr
Hou jij ervan om je te verdiepen in sociaal werk met expertisegebied sociaal werk en recht? Ben je gebeten door onderwijs en kijk je ernaar uit om onze studenten mee te vormen tot professionele bachelors Sociaal werk? Lees dan zeker verder! Je wordt tewerkgesteld in het departement
Sociaal-Agogisch Werk , in de bacheloropleiding
Sociaal Werk
die behoort tot het opleidingscentrum Sociaal Werk. Je staat in voor het verstrekken van onderwijs in het expertisegebied sociaal werk en recht. Naast deze opdracht begeleid en coach je studenten bij stages, projectwerk en bachelorproject. Als vakexpert verleen je medewerking aan onderzoeksprojecten, aan het ontsluiten van kennis en expertise in functie van onderwijs, en aan maatschappelijke en wetenschappelijke dienstverlening. Je bent bereid om coördinerende taken op te nemen gerelateerd aan je opdracht en expertise. Als teamplayer bouw je een professionele werkrelatie uit met je collega’s en neem je beleidsvoorbereidende, - uitvoerende en team- of opleidingsgebonden taken op. Je past je binnen je functie aan veranderingen in opdrachten en werkomstandigheden aan teneinde tegemoet te komen aan wijzigende omstandigheden, opdrachten en doelstellingen binnen je opleidingscentrum en HOGENT. Aan welke voorwaarden voldoe je? Om in aanmerking te komen voor deze vacature, voldoe je aan onderstaande toelatingsvoorwaarden op het moment van jouw sollicitatie: Beschikken over minstens 5 jaar praktijk-, onderwijs- en/of onderzoekservaring binnen het expertisegebied sociaal werk en recht. Waarom ben jij de kandidaat die we zoeken? Je kan je identificeren met de waarden van HOGENT. Je bent gemotiveerd voor de functie en toont betrokkenheid bij HOGENT. Je beschikt over relevante en actuele onderwijservaring en / of werkervaring in de praktijk van het sociaal werk. Je hebt aandacht voor kennisontwikkeling én professioneel handelen binnen dit vakgebied. Je brengt de vakinhoud over in een authentieke leeromgeving, gelinkt aan het praktisch werkveld en hebt ervaring met actuele didactische werkvormen en afstandsleren. Je hebt kennis over/ervaring in het begeleiden en coachen van studenten. Je kan studenten enthousiasmeren en gaat onderwijsvernieuwing niet uit de weg, inz. het vormgeven van e-leermateriaal en e-leergemeenschappen. Je bent een teamspeler en werkt mensgericht. Je bent bereid om je eigen werk en het werk van sociaal werkers in een internationaal perspectief te plaatsen met aandacht voor diversiteit. Je beschikt over ICT-vaardigheden om administratieve taken op korte tijd af te werken. Je communiceert vlot, zowel mondeling, schriftelijk en digitaal. Je hebt zin voor analyse en voor synthese en je beschikt over een kritisch wetenschappelijke attitude. Je bent resultaatgericht en flexibel ingesteld en hebt ondernemingszin en doorzettingsvermogen. Je neemt je eigen ontwikkeling in handen en gaat continue op zoek naar professionaliseringsmogelijkheden. Wat zijn extra troeven voor de job? Bereidheid tot coördineren en leidinggeven. Een diploma van specifieke lerarenopleiding (SLO) of educatieve master. Ons aanbod Wij bieden een
statutaire aanstelling
in een vacante betrekking voor indiensttreding ten vroegste met ingang van 23-09-2024. De aanstelling gebeurt in eerste instantie voor een periode van één academiejaar met de mogelijkheid tot verlenging op basis van positieve evaluatie. Vanaf het derde opeenvolgende academiejaar kan deze aanstelling op basis van een positieve evaluatie omgezet worden in een aanstelling van onbepaalde duur, met zicht op benoeming. Naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector kunnen diensten uit de privésector verrekend worden in de geldelijke anciënniteit. Toekenning ervan gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van het dossier. We bieden daarnaast een internetvergoeding van €20 per maand (vanaf 20% tewerkstelling), gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding, een aantrekkelijk sportaanbod, een interessante vakantieregeling en een personeelskaart met extra voordelen. Deze vacature is
niet combineerbaar
met de vacatures DSA E 131 en DSA E 132 van lector en met de vacatures DSA E128 en DSA E129 van praktijklector binnen het opleidingscentrum Sociaal Werk. Solliciteer
voor deze vacature ten laatste op 14-06-2024, via onderstaande knop “solliciteren”, met toevoeging van jouw curriculum vitae en een motivatiebrief. Vermeld je periodes van tewerkstelling zo nauwkeurig mogelijk in je cv (met exacte start- en einddata). Enkel tijdige en complete sollicitaties zijn geldig. We maken een preselectie op basis van toelatingsvoorwaarden en jouw profiel. Als je voldoet, nodigen we je uit voor een
selectiegesprek , waar je je motivatie, ervaring en competenties kunt tonen. De selectiegesprekken zullen vermoedelijk plaatsvinden in de tweede helft van juni. Gedurende het volledige selectiegesprek word je d.m.v. een gestructureerd interview beoordeeld op basis van je motivatie, ervaring en competenties, zoals beschreven in de vacaturebeschrijving. Bij het selectiegesprek breng je een
presentatie
mee waarbij je aangeeft:
welke inhouden je uit het expertisedomein sociaal werk en recht zou overbrengen aan studenten. hoe je studenten via oefeningen deze inzichten kan laten toepassen en integreren. welk e-lesmateriaal je kan ontwikkelen en op welke manier je een e-leergemeenschap kan ondersteunen. op welke manieren je vorm zou geven aan (kennis)uitwisseling met en dienstverlening voor het werkveld.
Deze presentatie maakt deel uit van het selectiegesprek. Je krijgt maximaal 10 minuten tijd om deze voor te stellen. Als je geselecteerd bent voor de job, bezorg je ons nog enkele documenten (tewerkstellingsattesten, diploma, uittreksel uit het strafregister...) Van harte
welkom
bij HOGENT! HOGENT wil de samenleving waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of beperking. Voor inhoudelijke vragen over deze job kan je terecht bij Griet Verschelden, opleidingshoofd Sociaal Werk. Dit kan via e-mail (griet.verschelden@hogent.be) of telefonisch (0477 72 99 88). Voor vragen in verband met de selectieprocedure en je statuut kan je terecht bij Tom Houbrix, HR partner. Dit kan via e-mail (tom.houbrix@hogent.be) of telefonisch (0499 32 74 89).
#J-18808-Ljbffr