Kom samen met ons de toekomst van Engineering en Architecturale projecten vormgeven.
Wie zijn wij?
IPS is een internationaal bedrijf met EPCm-expertise. We bieden inhouse engineering en gespecialiseerde diensten op het gebied van projectmanagement voor industrieën, automatisering en architectuur. Group-IPS is actief in meer dan 10 landen over de hele wereld, maar heeft een ondernemende en teamgerichte mentaliteit. Bij IPS worden we gestimuleerd om onze nieuwsgierigheid en innovatieve ideeën in onze projecten toe te passen.
Wij zijn momenteel op zoek naar een project manager voor ons kantoor te Mechelen (BE). Je zal echter meestal werken op projecten rond Leuven.
Als projectmanager zal je betrokken zijn bij projecten gaande van kleine verbeteringen tot grote industriële constructies. Je verantwoordelijkheden kunnen verschillende fasen en/of specialisaties omvatten:
• Project haalbaarheid: proces beschrijving, fabriek lay-out, algemene planning, inkoopstrategie, financieel plan.
• Projectvoorbereidingsfase: investeringsanalyse, basisengineering, verkrijgen van vergunningen, financiering en inkoop.
• Projectuitvoeringsfase: projectbeheer, gedetailleerde engineering, bouwbeheer, inbedrijfstellingsbeheer, operationeel beheer.
Wat houdt de functie in?
Binnen de EPCm-projectorganisatie staat de projectmanager in permanente verbinding met de klant. Hij fungeert als dirigent voor alle EPCm-functies: organisatie, HSE, voortgangsrapportages, planning, kostenbeheer, risicobeheer, documentbeheer, QAQC, multidisciplinaire technische consistentie, bouwcontracten, constructie, voorbereiding op indienststelling...
Met sterke communicatieve vaardigheden weet hij/zij de engineeringinterfaces met de ontwerpbureaus te beheren, de consistentie van conceptplannen, gedetailleerde studies en offertes van leveranciers te controleren. Hij/zij begrijpt de ins en outs van de uitvoering van werkzaamheden en site-assemblage.
Elke functie evolueert naargelang de behoeften en is op ad-hoc basis betrokken bij de verwerving van nieuwe projecten en/of de voorbereiding van aanbestedingen.
Wie zoeken we?
Wat bieden we?
Een IPSer zijn:
Uitmuntendheid, innovatie en duurzaamheid zijn een must in onze projecten. Gelijkheid, diversiteit, teamgeest, een positieve werkomgeving en loopbaanontwikkeling maken deel uit van ons DNA.
Alle gekwalificeerde kandidaten komen in aanmerking ongeacht ras, religie, huidskleur, leeftijd, geslacht, nationaliteit, seksuele geaardheid, geslachtsidentiteit, handicap of status.